コインベースCEO、AIツール採用失敗で社員解雇

暗号通貨プラットフォームのコインベースCEOが、AI統合の必要性を反映し、新しいAIツールの採用に抵抗する社員に対して断固たる措置を講じました。最近の「Cheeky Pint」ポッドキャストで、Brian Armstrongは社内のAI活用に関する厳しい方針を明らかにしました。

今年初め、ArmstrongはすべてのソフトウェアエンジニアにAIコーディングツールの使用を義務付けました。彼はこれらの技術が現代のプログラミング実践に不可欠であると強調しました。当初、適応に最大6ヶ月かかるとされていましたが、Armstrongはこのプロセスを加速させました。

期限を守れなかった社員は、土曜日にArmstrongとの会議に出席し、非遵守の理由を説明しなければなりませんでした。旅行から戻ったなどの有効な理由を示した社員もいましたが、そうでない場合は即時解雇されました。これはコインベースの4,200人の社員のうち少数にしか影響を与えませんでしたが、適応力は選択肢ではないことを明確に示しました。

Armstrongは、これらの解雇がコインベースの運営にAIを統合するための広範な戦略の一環であると説明しました。彼は、コードの自動生成、編集、デバッグを支援するCursorやCopilotといったAIツールの重要性を指摘しました。現在、コインベースのコードの約33%がAIによって生成されており、9月末までにこの数値を50%に増やすことを目指しています。